| Summary: | Prosjektet «HelseIArbeid- et tiltak for økt mestring og arbeidsdeltagelse?» finansiert med FoU-midler fra Arbeids- og velferdsdirektoratet, er en evaluering av bedriftstiltaket under HelseIArbeid-konseptet. Målet var å undersøke om tverrfaglig helseinformasjon og prosessarbeid på arbeidsplassen, økte egenmestring av helseplager, reduserte sykefravær og helsetjenesteforbruk, og om det var kostnadseffektivt. Spørsmålet ble belyst ved hjelp av en kvalitativ studie med observasjon og semistrukturerte intervjuer i to arbeidsplasser, og en klynge-randomisert studie med 97 arbeidsplasser, hvor 45 ble trukket til HelseIArbeid (HIA)- tilbudet, og 52 til vanlig IA-tilbud som kontrollgruppe. Datagrunnlag i denne studien var spørreskjema til ansatte ved inkludering, etter intervensjonsperioden, og så et år oppfølging deretter, registerdata av sykefravær på individ- og bedriftsnivå, samt registerdata av helsetjeneste forbruk. Denne rapporten oppsummerer spørreskjema- og fraværsdata i HIA- og IA-gruppen. Videre analyser som korrigerer for forhold som kan påvirke resultatene i denne rapporten, helsetjenesteforbruk og kostnadseffektivitet bearbeides i et PhD-prosjekt. Den kvalitative delen av prosjektet er publisert i UiT Norges arktiske universitet sitt forskningsarkiv MUNIN ( https://hdl.handle.net/10037/31820 . )
|
|---|