Совершенствование мотивации и стимулирование персонала (на примере Министерства по делам молодежи и семейной политики Республики Саха (Якутия)

в статье анализируются проблема создания благоприятной социальной атмосферы оценка эффективности работы отдела по управлению и прогнозированию молодежной политики действующей системой управления мотивацией и стимулированием трудовой деятельности. В работе также рассмотрены обеспечение организации ка...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Тимофеев Дмитрий Меркурьевич
Format: Article in Journal/Newspaper
Language:Russian
Published: TSNS "Interaktiv plus" 2017
Subjects:
Online Access:https://interactive-plus.ru/article/461833/discussion_platform
id ftjinteractivepl:oai:interactive-plus.ru:article/461833
record_format openpolar
spelling ftjinteractivepl:oai:interactive-plus.ru:article/461833 2023-05-15T18:47:31+02:00 Совершенствование мотивации и стимулирование персонала (на примере Министерства по делам молодежи и семейной политики Республики Саха (Якутия) Тимофеев Дмитрий Меркурьевич 2017-06-13 text/html https://interactive-plus.ru/article/461833/discussion_platform ru rus TSNS "Interaktiv plus" LLC info:eu-repo/semantics/altIdentifier/isbn/978-5-9500416-4-8 https://interactive-plus.ru/e-articles/412/Action412-461833.pdf 1. Кибанов А.Я. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности: Учебник / А.Я. Кибанов И.А. Баткаева Е.А. Митрофанова М.В. Ловчева. – М.: Инфра-М 2011. – С. 321. 2. Варданян И.С. Исследования системы управления мотивацией персонала // Управление персоналом. – 2014. – №15. – 58 с. 3. Совершенствование системы управления мотивацией и стимулированием трудовой деятельности в УГРС ОАО «Сахатранснефтегаз» [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://diplomba.ru/work/25901 (дата обращения: 30.05.2017). cc-by info:eu-repo/semantics/openAccess CC-BY Education and science in the modern context № 1 170-171 Образование и наука в современных реалиях мотивация менеджмент анализ стимулирование text info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion 2017 ftjinteractivepl 2017-09-12T13:20:28Z в статье анализируются проблема создания благоприятной социальной атмосферы оценка эффективности работы отдела по управлению и прогнозированию молодежной политики действующей системой управления мотивацией и стимулированием трудовой деятельности. В работе также рассмотрены обеспечение организации кадрами специалистов требуемой квалификации необходимого уровня и направленности подготовки организация профессиональной ориентации и трудовой адаптации молодых специалистов деятельность по их закреплению и рациональному использованию и анализ кадрового потенциала организации отдельного работника. Article in Journal/Newspaper Саха Якути* Якутия Interactive Plus (E-Journal)
institution Open Polar
collection Interactive Plus (E-Journal)
op_collection_id ftjinteractivepl
language Russian
topic мотивация
менеджмент
анализ
стимулирование
spellingShingle мотивация
менеджмент
анализ
стимулирование
Тимофеев Дмитрий Меркурьевич
Совершенствование мотивации и стимулирование персонала (на примере Министерства по делам молодежи и семейной политики Республики Саха (Якутия)
topic_facet мотивация
менеджмент
анализ
стимулирование
description в статье анализируются проблема создания благоприятной социальной атмосферы оценка эффективности работы отдела по управлению и прогнозированию молодежной политики действующей системой управления мотивацией и стимулированием трудовой деятельности. В работе также рассмотрены обеспечение организации кадрами специалистов требуемой квалификации необходимого уровня и направленности подготовки организация профессиональной ориентации и трудовой адаптации молодых специалистов деятельность по их закреплению и рациональному использованию и анализ кадрового потенциала организации отдельного работника.
format Article in Journal/Newspaper
author Тимофеев Дмитрий Меркурьевич
author_facet Тимофеев Дмитрий Меркурьевич
author_sort Тимофеев Дмитрий Меркурьевич
title Совершенствование мотивации и стимулирование персонала (на примере Министерства по делам молодежи и семейной политики Республики Саха (Якутия)
title_short Совершенствование мотивации и стимулирование персонала (на примере Министерства по делам молодежи и семейной политики Республики Саха (Якутия)
title_full Совершенствование мотивации и стимулирование персонала (на примере Министерства по делам молодежи и семейной политики Республики Саха (Якутия)
title_fullStr Совершенствование мотивации и стимулирование персонала (на примере Министерства по делам молодежи и семейной политики Республики Саха (Якутия)
title_full_unstemmed Совершенствование мотивации и стимулирование персонала (на примере Министерства по делам молодежи и семейной политики Республики Саха (Якутия)
title_sort совершенствование мотивации и стимулирование персонала (на примере министерства по делам молодежи и семейной политики республики саха (якутия)
publisher TSNS "Interaktiv plus"
publishDate 2017
url https://interactive-plus.ru/article/461833/discussion_platform
genre Саха
Якути*
Якутия
genre_facet Саха
Якути*
Якутия
op_source Education and science in the modern context
№ 1
170-171
Образование и наука в современных реалиях
op_relation info:eu-repo/semantics/altIdentifier/isbn/978-5-9500416-4-8
https://interactive-plus.ru/e-articles/412/Action412-461833.pdf
1. Кибанов А.Я. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности: Учебник / А.Я. Кибанов
И.А. Баткаева
Е.А. Митрофанова
М.В. Ловчева. – М.: Инфра-М
2011. – С. 321.
2. Варданян И.С. Исследования системы управления мотивацией персонала // Управление персоналом. – 2014. – №15. – 58 с.
3. Совершенствование системы управления мотивацией и стимулированием трудовой деятельности в УГРС ОАО «Сахатранснефтегаз» [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://diplomba.ru/work/25901 (дата обращения: 30.05.2017).
op_rights cc-by
info:eu-repo/semantics/openAccess
op_rightsnorm CC-BY
_version_ 1766239554194374656