| Summary: | Lapin maahanmuuttostrategia edistää maahanmuuttaneiden kotoutumista ja työllistymistä, työ- ja koulutusperusteista maahanmuuttoa, osaavan työvoiman saatavuutta, työelämän monimuotoisuutta sekä hyviä väestösuhteita ja yhdenvertaisuutta. Maahanmuuttaneilla tarkoitetaan tässä yhteydessä kaikkia Lappiin muuttaneita eli työ-, koulutus-, perheperusteisesti maahan tulleita, kansainvälistä ja tilapäistä suojelua saavia sekä turvapaikanhakijoita. Lapin maahanmuuton visio on: Lappi on koti kaikille. Täällä on hyvä elää, asua, tehdä työtä, toimia yrittäjänä ja opiskella. Jokainen voi itse rakentaa Lapissa omannäköisensä elämän. Otamme tänne muuttavan vieraanvaraisesti vastaan varhaiskasvatuksessa, koulussa, työpaikalla, oppilaitoksessa ja vapaa-ajalla. Tuemme niin muuttajia kuin tänne jo muuttaneita. Kaikkia kohdellaan reilusti. Lappiin on helppo muuttaa ja juurtua. Lapissa on mahdollisuuksia kaikille. Vision toteutuminen edellyttää monenlaista tekemistä – aivan kuten kodin rakentamiseen tarvitaan monenlaista rakennuspuuta. Ensimmäiseksi, tuemme muuttaneita ja muuttajia, sillä juurtuminen ei tapahdu itsestään. Toiseksi, onnistumiset työllistymisessä, työelämässä, yrittäjyydessä, opiskeluissa ja vapaa-ajalla tapahtuvat yhdessä asetettujen tavoitteiden avulla, yhdessä tekemällä ja osuvien palveluiden avulla. Kolmanneksi, pidämme kaiken tekemisemme peruslähtökohtana sitä, että kohtaamme jokaisen yksilönä ja kohtelemme toisiamme reilusti. Lapin maahanmuuttostrategiassa esitetään näiden kolmen päämäärän osalta tavoitteet, keskeiset toimenpiteet, seurantaindikaattorit ja seurannan ja toimeenpanon toteutus. Lapin maahanmuuttostrategian 2030+ toimeenpano edellyttää monialaista poikkihallinnollista yhteistyötä eri hallinnon alojen ja -tasojen välillä, viranomaisten, järjestöjen ja yritysten välistä kumppanuutta sekä kaikkien toimijoiden sitoutumista asetettuihin tavoitteisiin ja toimenpiteisiin. Toimeenpano edellyttää huomiota ja toimintaa niin poliittisilta päättäjiltä, viranomaisilta kuin yksittäisiltä lappilaisiltakin. ...
|
|---|