Zabrana diskriminacije - Vijeće Europe i Europska unija

• Main Author: Pap, Antonija
• Other Authors: Petrašević, Tunjica
• Format: Master Thesis
• Language: Croatian
• Published: Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku. Pravni fakultet Osijek. Katedra za europsko pravo. 2017
• Subjects: Diskriminacija; Članak 14. Ustava Republike Hrvatske; Konvencija za zaštitu ljudskih prava i temeljnih sloboda; Protokol br. 12; Discrimination; Article 14 of the Constitution of the Republic of Croatia; Convention for the Protection of Human Rights and Fundamental Freedoms; Protocol no. 12; DRUŠTVENE ZNANOSTI. Pravo. Europsko javno pravo; SOCIAL SCIENCES. Law. European Public Law; sami
• Online Access: https://repozitorij.unios.hr/islandora/object/pravos:450; https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:132:997812; https://repozitorij.unios.hr/islandora/object/pravos:450/datastream/PDF

Vjerojatno smo ponekad vidjeli kako prodavačica u pekari prvo usluži finu namirisanu gospođu, iako je zapravo na redu bio tamnoputi dječak, ili netko tko baš ne ostavlja dojam osobe, koja drži do sebe i svoga izgleda. Ili smo možda i sami bili dijelom takve situacije, u kojoj uvijek netko drugi ima prednost bilo da se radi o šalterima, čekanju u pošti, kupovini ili poslu. U mnogim sredinama smatra se da mišljenje od izvjesne grupe ljudi, određene nekom osobnom osobinom, svojstvom, a ne svojim ponašanjem (dakle primjer : ljudi sa plavim očima, ljudi koji su druge rase, vjere, jezika, i sl. se svrstavaju kao ljudi koji uništavaju prometne znakove,neopravdavaju sredstva kojima dolaze do cilja, odnosno sve se navodi u negativnom smislu.), treba omogućiti da imaju jednaka prava ili mogućnosti. U takvim slučajevima, možemo reći da se radi o diskriminaciji bilo kojeg oblika. Bilo da se radi o dobi, spolu, izgledu, rasi, vjeri, stavu, jeziku, sposobnosti, školovanju, ili bilo kojem načinu koji izdvaja jednog čovjeka od drugog, ili skupinu ljudi. Diskriminacija je kada netko takve stavove pokuša sprovesti u stvarnosti, dakle da određenim grupama ljudi uskrati neka prava koja im pripadaju, samo na osnovu njihovih osobnih svojstava, osobina ili uvjerenja. U Republici Hrvatskoj je diskriminacija zabranjena zakonom. Zabrana diskriminacije propisana je člankom 14. Ustava Republike Hrvatske, zatim i člankom 14. Konvencije za zaštitu ljudskih prava i temeljnih sloboda Vijeća Europe te člankom 1. Protokola br. 12 uz Konvenciju. Odredbe o zabrani diskriminacije i/ili o načelu jednakosti sadrže i Opća deklaracija o ljudskim pravima UN-a (1948.), Konvencija Međunarodne organizacije rada (MOR) o jednakom nagrađivanju za rad jednake vrijednosti br. 100 (1951.), Konvencija o političkim pravima žena UN-a (1952.), Konvencija MOR-a o diskriminaciji (zapošljavanje i zanimanje) br. 111 (1958.), Konvencija protiv diskriminacije u obrazovanju UNESCO-a (1960.), Međunarodni pakt o gospodarskim, socijalnim i kulturnim pravima UN-a (1966.), ...