Batrac, M., & Pfeifer, S. (2024). Modeli nagrađivanja i njihov utjecaj na radni učinak: Završni rad. Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku. Ekonomski fakultet u Osijeku. Katedra za management, organizaciju i poduzetništvo.
Chicago Style (17th ed.) CitationBatrac, Martina, and Sanja Pfeifer. Modeli Nagrađivanja I Njihov Utjecaj Na Radni Učinak: Završni Rad. Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku. Ekonomski fakultet u Osijeku. Katedra za management, organizaciju i poduzetništvo, 2024.
MLA (9th ed.) CitationBatrac, Martina, and Sanja Pfeifer. Modeli Nagrađivanja I Njihov Utjecaj Na Radni Učinak: Završni Rad. Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku. Ekonomski fakultet u Osijeku. Katedra za management, organizaciju i poduzetništvo, 2024.
Warning: These citations may not always be 100% accurate.