Upravljanje s človeškimi viri v procesu prevajanja

Namen razvoja spletne aplikacije je posodobitev današnjega načina pridobivanja in upravljanja podatkov novih in obstoječih prevajalcev v podjetju Iolar d. o.o. Do sedaj je pri prevajalcih, ki so se prijavljali za delo v podjetju, prihajalo do tega, da so nekatere podatke vpisovali tudi večkrat, saj...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: ROGELJ, JURE
Other Authors: Brodnik, Andrej
Format: Bachelor Thesis
Language:Slovenian
Published: 2014
Subjects:
MVC
HRM
Online Access:https://repozitorij.uni-lj.si/IzpisGradiva.php?id=29624
https://repozitorij.uni-lj.si/Dokument.php?id=29619&dn=
id ftuniljubljanair:oai:repozitorij.uni-lj.si:IzpisGradiva.php-id-29624
record_format openpolar
spelling ftuniljubljanair:oai:repozitorij.uni-lj.si:IzpisGradiva.php-id-29624 2023-05-15T18:13:00+02:00 Upravljanje s človeškimi viri v procesu prevajanja Human resources management in a translation process ROGELJ, JURE Brodnik, Andrej 2014-09-30 application/pdf https://repozitorij.uni-lj.si/IzpisGradiva.php?id=29624 https://repozitorij.uni-lj.si/Dokument.php?id=29619&dn= slv slv https://repozitorij.uni-lj.si/IzpisGradiva.php?id=29624 https://repozitorij.uni-lj.si/Dokument.php?id=29619&dn= info:eu-repo/semantics/openAccess spletna aplikacija prevajanje vodenje človeških virov MVC MSSQL web application translation human resources management HRM info:eu-repo/semantics/bachelorThesis info:eu-repo/semantics/publishedVersion 2014 ftuniljubljanair 2021-12-06T09:21:26Z Namen razvoja spletne aplikacije je posodobitev današnjega načina pridobivanja in upravljanja podatkov novih in obstoječih prevajalcev v podjetju Iolar d. o.o. Do sedaj je pri prevajalcih, ki so se prijavljali za delo v podjetju, prihajalo do tega, da so nekatere podatke vpisovali tudi večkrat, saj so jih vpisovali preko več vhodov. Pridobljene podatke so potem v podjetju ročno vpisovali v MS Excelovo tabelo in program Projetex. Naredili smo analizo dosedanjega in novega načina pridobivanja in upravljanja podatkov. Na osnovi dobljenih podatkov smo določili arhitekturo sistema in izdelali podatkovno zbirko. Naredili smo spletno aplikacijo, pri kateri se prevajalci prijavijo in izpolnijo svoje podatke, katere lahko kasneje sami pregledujejo in dopolnjujejo. Preko narejene aplikacije v podjetju lahko pregledujejo in urejajo podatke vseh prijavljenih prevajalcev. The purpose of the web application development is the modernization of the current data acquisition and management model for new and existing translators in the company Iolar d.o.o. Previously data on translators who signed up to work in the company were entered multiple times as they were entered through several entry points. The acquired data were then manually entered into an MS Excel sheet and the Projetex program. We analyzed the current data acquisition and management model as well the new system for data acquisition and management. Based on the results obtained, we determined the architecture of the system and created a database. We created a web application through which the translators register and fill in their data. These data can later be reviewed and updated. Through an application add-in, the company personnel can now review and edit the data on all registered translators. Bachelor Thesis sami Repository of the University of Ljubljana (RUL)
institution Open Polar
collection Repository of the University of Ljubljana (RUL)
op_collection_id ftuniljubljanair
language Slovenian
topic spletna aplikacija
prevajanje
vodenje človeških virov
MVC
MSSQL
web application
translation
human resources management
HRM
spellingShingle spletna aplikacija
prevajanje
vodenje človeških virov
MVC
MSSQL
web application
translation
human resources management
HRM
ROGELJ, JURE
Upravljanje s človeškimi viri v procesu prevajanja
topic_facet spletna aplikacija
prevajanje
vodenje človeških virov
MVC
MSSQL
web application
translation
human resources management
HRM
description Namen razvoja spletne aplikacije je posodobitev današnjega načina pridobivanja in upravljanja podatkov novih in obstoječih prevajalcev v podjetju Iolar d. o.o. Do sedaj je pri prevajalcih, ki so se prijavljali za delo v podjetju, prihajalo do tega, da so nekatere podatke vpisovali tudi večkrat, saj so jih vpisovali preko več vhodov. Pridobljene podatke so potem v podjetju ročno vpisovali v MS Excelovo tabelo in program Projetex. Naredili smo analizo dosedanjega in novega načina pridobivanja in upravljanja podatkov. Na osnovi dobljenih podatkov smo določili arhitekturo sistema in izdelali podatkovno zbirko. Naredili smo spletno aplikacijo, pri kateri se prevajalci prijavijo in izpolnijo svoje podatke, katere lahko kasneje sami pregledujejo in dopolnjujejo. Preko narejene aplikacije v podjetju lahko pregledujejo in urejajo podatke vseh prijavljenih prevajalcev. The purpose of the web application development is the modernization of the current data acquisition and management model for new and existing translators in the company Iolar d.o.o. Previously data on translators who signed up to work in the company were entered multiple times as they were entered through several entry points. The acquired data were then manually entered into an MS Excel sheet and the Projetex program. We analyzed the current data acquisition and management model as well the new system for data acquisition and management. Based on the results obtained, we determined the architecture of the system and created a database. We created a web application through which the translators register and fill in their data. These data can later be reviewed and updated. Through an application add-in, the company personnel can now review and edit the data on all registered translators.
author2 Brodnik, Andrej
format Bachelor Thesis
author ROGELJ, JURE
author_facet ROGELJ, JURE
author_sort ROGELJ, JURE
title Upravljanje s človeškimi viri v procesu prevajanja
title_short Upravljanje s človeškimi viri v procesu prevajanja
title_full Upravljanje s človeškimi viri v procesu prevajanja
title_fullStr Upravljanje s človeškimi viri v procesu prevajanja
title_full_unstemmed Upravljanje s človeškimi viri v procesu prevajanja
title_sort upravljanje s človeškimi viri v procesu prevajanja
publishDate 2014
url https://repozitorij.uni-lj.si/IzpisGradiva.php?id=29624
https://repozitorij.uni-lj.si/Dokument.php?id=29619&dn=
genre sami
genre_facet sami
op_relation https://repozitorij.uni-lj.si/IzpisGradiva.php?id=29624
https://repozitorij.uni-lj.si/Dokument.php?id=29619&dn=
op_rights info:eu-repo/semantics/openAccess
_version_ 1766185483215306752