Samanburður á vinnustaðamenningu frístundamiðstöðvar með hliðsjón af breyttum spurningalista Denison
Vinnustaðamenning er víðtækt hugtak sem mótast af viðhorfum, venjum og siðareglum innan sérhverrar skipulagsheildar. Hún hjálpar starfsfólki að tilheyra skipulagsheildinni með því að setja samskipti og atburði í samhengi og skapa þannig gildi og sameiginlega hugmyndafræði. Í þessari ritgerð er fjall...
Main Author: | |
---|---|
Other Authors: | |
Format: | Thesis |
Language: | Icelandic |
Published: |
2021
|
Subjects: | |
Online Access: | http://hdl.handle.net/1946/37896 |
id |
ftskemman:oai:skemman.is:1946/37896 |
---|---|
record_format |
openpolar |
spelling |
ftskemman:oai:skemman.is:1946/37896 2023-05-15T18:07:01+02:00 Samanburður á vinnustaðamenningu frístundamiðstöðvar með hliðsjón af breyttum spurningalista Denison Comparison of results on organizational culture at a recreation center after changes to the Denison questionnaire Erling Aspelund 1993- Háskóli Íslands 2021-05 application/pdf http://hdl.handle.net/1946/37896 is ice http://hdl.handle.net/1946/37896 Viðskiptafræði Thesis Master's 2021 ftskemman 2022-12-11T06:51:35Z Vinnustaðamenning er víðtækt hugtak sem mótast af viðhorfum, venjum og siðareglum innan sérhverrar skipulagsheildar. Hún hjálpar starfsfólki að tilheyra skipulagsheildinni með því að setja samskipti og atburði í samhengi og skapa þannig gildi og sameiginlega hugmyndafræði. Í þessari ritgerð er fjallað um hugtakið, vinnustaðamenningu, og gerð grein fyrir kenningum og mælitækjum sem algengt er að nota við greiningar á því. Denison mælitækið er eitt þeirra mælitækja sem er notað til þess að mæla styrk- og veikleika vinnustaðamenningar og er jafnframt mælitæki þessarar rannsóknar. Ný útgáfa mælitækisins byggir á sömu fjórum yfirvíddum og 12 undirvíddum og sú eldri en tólf spurningar hafa nú verið fjarlægðar milli útgáfna. Markmið rannsóknarinnar voru tvö. Í fyrsta lagi að greina vinnustaðamenningu frístundamiðstöðvar út frá nýrri útgáfu spurningalista Denison. Í öðru lagi að bera niðurstöðurnar saman við samskonar rannsókn út frá eldri spurningalistanum. Tilgangur rannsóknarinnar var að varpa ljósi á nýja útgáfu spurningalistans og þær breytingar sem hafa verið gerðar á milli útgáfna, auk þess að skoða þýðingu nýrrar útgáfu yfir á íslensku til þess að auðvelda notkun í rannsóknum hérlendis. Þessi rannsókn setti því fordæmi með notkun nýrrar útgáfu spurningalista Denison hérlendis og mun hún því fyrst og fremst gagnast þeim sem vilja nýta sér nýju útgáfuna í sínum rannsóknum. Rannsóknin beindist að vinnustaðamenningu Tjarnarinnar, frístundamiðstöðvar í Reykjavík og fór fram í febrúar 2021. Niðurstöðurnar gáfu til kynna að vinnustaðamenning Tjarnarinnar væri sterk þar sem allar yfirvíddir mældust á styrkleikabili innan mælitækisins. Dreifing undirvíddanna var mun jafnari í nýju útgáfunni sem bendir til þess að betra jafnvægi sé á starfsemi Tjarnarinnar að þessu sinni. Í öllum tilvikum mældist tölfræðilega ómarktækur (p>0,05) munur á yfirvíddum Tjarnarinnar milli útgáfna. Tölfræðilega marktækur (p<0,05) munur mældist hins vegar í þremur undirvíddum Þróun mannauðs og hæfni, Breytingar og Framtíðarsýn. Sökum þess ... Thesis Reykjavík Reykjavík Skemman (Iceland) Denison ENVELOPE(142.667,142.667,-67.000,-67.000) Gerðar ENVELOPE(-20.878,-20.878,63.834,63.834) Reykjavík Varpa ENVELOPE(11.284,11.284,64.505,64.505) |
institution |
Open Polar |
collection |
Skemman (Iceland) |
op_collection_id |
ftskemman |
language |
Icelandic |
topic |
Viðskiptafræði |
spellingShingle |
Viðskiptafræði Erling Aspelund 1993- Samanburður á vinnustaðamenningu frístundamiðstöðvar með hliðsjón af breyttum spurningalista Denison |
topic_facet |
Viðskiptafræði |
description |
Vinnustaðamenning er víðtækt hugtak sem mótast af viðhorfum, venjum og siðareglum innan sérhverrar skipulagsheildar. Hún hjálpar starfsfólki að tilheyra skipulagsheildinni með því að setja samskipti og atburði í samhengi og skapa þannig gildi og sameiginlega hugmyndafræði. Í þessari ritgerð er fjallað um hugtakið, vinnustaðamenningu, og gerð grein fyrir kenningum og mælitækjum sem algengt er að nota við greiningar á því. Denison mælitækið er eitt þeirra mælitækja sem er notað til þess að mæla styrk- og veikleika vinnustaðamenningar og er jafnframt mælitæki þessarar rannsóknar. Ný útgáfa mælitækisins byggir á sömu fjórum yfirvíddum og 12 undirvíddum og sú eldri en tólf spurningar hafa nú verið fjarlægðar milli útgáfna. Markmið rannsóknarinnar voru tvö. Í fyrsta lagi að greina vinnustaðamenningu frístundamiðstöðvar út frá nýrri útgáfu spurningalista Denison. Í öðru lagi að bera niðurstöðurnar saman við samskonar rannsókn út frá eldri spurningalistanum. Tilgangur rannsóknarinnar var að varpa ljósi á nýja útgáfu spurningalistans og þær breytingar sem hafa verið gerðar á milli útgáfna, auk þess að skoða þýðingu nýrrar útgáfu yfir á íslensku til þess að auðvelda notkun í rannsóknum hérlendis. Þessi rannsókn setti því fordæmi með notkun nýrrar útgáfu spurningalista Denison hérlendis og mun hún því fyrst og fremst gagnast þeim sem vilja nýta sér nýju útgáfuna í sínum rannsóknum. Rannsóknin beindist að vinnustaðamenningu Tjarnarinnar, frístundamiðstöðvar í Reykjavík og fór fram í febrúar 2021. Niðurstöðurnar gáfu til kynna að vinnustaðamenning Tjarnarinnar væri sterk þar sem allar yfirvíddir mældust á styrkleikabili innan mælitækisins. Dreifing undirvíddanna var mun jafnari í nýju útgáfunni sem bendir til þess að betra jafnvægi sé á starfsemi Tjarnarinnar að þessu sinni. Í öllum tilvikum mældist tölfræðilega ómarktækur (p>0,05) munur á yfirvíddum Tjarnarinnar milli útgáfna. Tölfræðilega marktækur (p<0,05) munur mældist hins vegar í þremur undirvíddum Þróun mannauðs og hæfni, Breytingar og Framtíðarsýn. Sökum þess ... |
author2 |
Háskóli Íslands |
format |
Thesis |
author |
Erling Aspelund 1993- |
author_facet |
Erling Aspelund 1993- |
author_sort |
Erling Aspelund 1993- |
title |
Samanburður á vinnustaðamenningu frístundamiðstöðvar með hliðsjón af breyttum spurningalista Denison |
title_short |
Samanburður á vinnustaðamenningu frístundamiðstöðvar með hliðsjón af breyttum spurningalista Denison |
title_full |
Samanburður á vinnustaðamenningu frístundamiðstöðvar með hliðsjón af breyttum spurningalista Denison |
title_fullStr |
Samanburður á vinnustaðamenningu frístundamiðstöðvar með hliðsjón af breyttum spurningalista Denison |
title_full_unstemmed |
Samanburður á vinnustaðamenningu frístundamiðstöðvar með hliðsjón af breyttum spurningalista Denison |
title_sort |
samanburður á vinnustaðamenningu frístundamiðstöðvar með hliðsjón af breyttum spurningalista denison |
publishDate |
2021 |
url |
http://hdl.handle.net/1946/37896 |
long_lat |
ENVELOPE(142.667,142.667,-67.000,-67.000) ENVELOPE(-20.878,-20.878,63.834,63.834) ENVELOPE(11.284,11.284,64.505,64.505) |
geographic |
Denison Gerðar Reykjavík Varpa |
geographic_facet |
Denison Gerðar Reykjavík Varpa |
genre |
Reykjavík Reykjavík |
genre_facet |
Reykjavík Reykjavík |
op_relation |
http://hdl.handle.net/1946/37896 |
_version_ |
1766178864690626560 |