ULOGA INTERNOG MARKETINGA U MOTIVIRANJU ZAPOSLENIKA
Kasnih sedamdesetih godina dvadesetoga stoljeća razvio se interni marketing, no njegova upotreba u poduzećima još uvijek nije snažno prisutna. Zamišljen je tako da promatra zaposlenike kao interne potrošače, usmjeren na stalni razvitak zaposlenika i njihovo poznavanje poduzeća, ključan u stvaranju v...
Main Author: | |
---|---|
Other Authors: | |
Format: | Bachelor Thesis |
Language: | Croatian |
Published: |
Sveučilište u Zagrebu. Ekonomski fakultet. Katedra za marekting.
2015
|
Subjects: | |
Online Access: | https://zir.nsk.hr/islandora/object/efzg:271 https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:077850 https://repozitorij.unizg.hr/islandora/object/efzg:271 https://repozitorij.unizg.hr/islandora/object/efzg:271/datastream/PDF |
id |
ftnulzagrebzir:oai:zir.nsk.hr:efzg_271 |
---|---|
record_format |
openpolar |
spelling |
ftnulzagrebzir:oai:zir.nsk.hr:efzg_271 2023-08-27T04:11:47+02:00 ULOGA INTERNOG MARKETINGA U MOTIVIRANJU ZAPOSLENIKA THE ROLE OF INTERNAL MARKETING TO MOTIVATE Mirosavljević, Maja Tomašević Lišanin, Marija 2015-09-29 application/pdf https://zir.nsk.hr/islandora/object/efzg:271 https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:077850 https://repozitorij.unizg.hr/islandora/object/efzg:271 https://repozitorij.unizg.hr/islandora/object/efzg:271/datastream/PDF hrv hrv Sveučilište u Zagrebu. Ekonomski fakultet. Katedra za marekting. University of Zagreb. Faculty of Economics and Business. Department of Marketing. https://zir.nsk.hr/islandora/object/efzg:271 https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:077850 https://repozitorij.unizg.hr/islandora/object/efzg:271 https://repozitorij.unizg.hr/islandora/object/efzg:271/datastream/PDF http://rightsstatements.org/vocab/InC/1.0/ info:eu-repo/semantics/restrictedAccess DRUŠTVENE ZNANOSTI. Ekonomija. Marketing SOCIAL SCIENCES. Economics. Marketing interni marketing motivacija zaposlenik Müller info:eu-repo/semantics/bachelorThesis text 2015 ftnulzagrebzir 2023-08-03T16:31:39Z Kasnih sedamdesetih godina dvadesetoga stoljeća razvio se interni marketing, no njegova upotreba u poduzećima još uvijek nije snažno prisutna. Zamišljen je tako da promatra zaposlenike kao interne potrošače, usmjeren na stalni razvitak zaposlenika i njihovo poznavanje poduzeća, ključan u stvaranju visoko konkurentskog i modernog poduzeća, posebno u granama gdje je ključ poslovanja usluga. Za uspješan interni marketing važna je prihvaćenost u poduzeću od strane svih zaposlenika, a sam proces kreiranja, implementacije i praćenja internog marketinga zahtjeva stručno osoblje koje se tim područjem bavi. Motivacija je bitna u tolikoj mjeri što si sami zaposlenici postavljaju izazovnije ciljeve, smišljaju nove ideje, spremniji su na promjene i otvoreniji za svako novo učenje pa i na vlastitim greškama. Pritisci konkurencije svakim danom su sve veći, a zahtjevi potrošača sve snažniji stoga poduzeća, posebice u uslužnim djelatnostima trebaju ulagati maksimalne napore u vidu zadovoljavanja potreba i želja kako internih tako i eksternih potrošača. U tvrtci Müller koja je u radu uzeta kao primjer implementacije internog marketinga u poduzeću vidljivo je koliko je on bitan i ključan u stvaranju imidža tvrtke posebice ako nije razvijen eksterni marketing. Bachelor Thesis sami Croatian Digital Theses Repository (National and University Library in Zagreb) |
institution |
Open Polar |
collection |
Croatian Digital Theses Repository (National and University Library in Zagreb) |
op_collection_id |
ftnulzagrebzir |
language |
Croatian |
topic |
DRUŠTVENE ZNANOSTI. Ekonomija. Marketing SOCIAL SCIENCES. Economics. Marketing interni marketing motivacija zaposlenik Müller |
spellingShingle |
DRUŠTVENE ZNANOSTI. Ekonomija. Marketing SOCIAL SCIENCES. Economics. Marketing interni marketing motivacija zaposlenik Müller Mirosavljević, Maja ULOGA INTERNOG MARKETINGA U MOTIVIRANJU ZAPOSLENIKA |
topic_facet |
DRUŠTVENE ZNANOSTI. Ekonomija. Marketing SOCIAL SCIENCES. Economics. Marketing interni marketing motivacija zaposlenik Müller |
description |
Kasnih sedamdesetih godina dvadesetoga stoljeća razvio se interni marketing, no njegova upotreba u poduzećima još uvijek nije snažno prisutna. Zamišljen je tako da promatra zaposlenike kao interne potrošače, usmjeren na stalni razvitak zaposlenika i njihovo poznavanje poduzeća, ključan u stvaranju visoko konkurentskog i modernog poduzeća, posebno u granama gdje je ključ poslovanja usluga. Za uspješan interni marketing važna je prihvaćenost u poduzeću od strane svih zaposlenika, a sam proces kreiranja, implementacije i praćenja internog marketinga zahtjeva stručno osoblje koje se tim područjem bavi. Motivacija je bitna u tolikoj mjeri što si sami zaposlenici postavljaju izazovnije ciljeve, smišljaju nove ideje, spremniji su na promjene i otvoreniji za svako novo učenje pa i na vlastitim greškama. Pritisci konkurencije svakim danom su sve veći, a zahtjevi potrošača sve snažniji stoga poduzeća, posebice u uslužnim djelatnostima trebaju ulagati maksimalne napore u vidu zadovoljavanja potreba i želja kako internih tako i eksternih potrošača. U tvrtci Müller koja je u radu uzeta kao primjer implementacije internog marketinga u poduzeću vidljivo je koliko je on bitan i ključan u stvaranju imidža tvrtke posebice ako nije razvijen eksterni marketing. |
author2 |
Tomašević Lišanin, Marija |
format |
Bachelor Thesis |
author |
Mirosavljević, Maja |
author_facet |
Mirosavljević, Maja |
author_sort |
Mirosavljević, Maja |
title |
ULOGA INTERNOG MARKETINGA U MOTIVIRANJU ZAPOSLENIKA |
title_short |
ULOGA INTERNOG MARKETINGA U MOTIVIRANJU ZAPOSLENIKA |
title_full |
ULOGA INTERNOG MARKETINGA U MOTIVIRANJU ZAPOSLENIKA |
title_fullStr |
ULOGA INTERNOG MARKETINGA U MOTIVIRANJU ZAPOSLENIKA |
title_full_unstemmed |
ULOGA INTERNOG MARKETINGA U MOTIVIRANJU ZAPOSLENIKA |
title_sort |
uloga internog marketinga u motiviranju zaposlenika |
publisher |
Sveučilište u Zagrebu. Ekonomski fakultet. Katedra za marekting. |
publishDate |
2015 |
url |
https://zir.nsk.hr/islandora/object/efzg:271 https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:077850 https://repozitorij.unizg.hr/islandora/object/efzg:271 https://repozitorij.unizg.hr/islandora/object/efzg:271/datastream/PDF |
genre |
sami |
genre_facet |
sami |
op_relation |
https://zir.nsk.hr/islandora/object/efzg:271 https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:148:077850 https://repozitorij.unizg.hr/islandora/object/efzg:271 https://repozitorij.unizg.hr/islandora/object/efzg:271/datastream/PDF |
op_rights |
http://rightsstatements.org/vocab/InC/1.0/ info:eu-repo/semantics/restrictedAccess |
_version_ |
1775354977923891200 |