Den sentrale rollen og effekten av Human Resource Information System på HR transformasjon

Masteroppgave i personalledelse - Universitetet i Nordland, 2015

Bibliographic Details
Main Author: Ali, Husnain
Format: Master Thesis
Language:Norwegian Bokmål
Published: Universitetet i Nordland 2015
Subjects:
Online Access:http://hdl.handle.net/11250/2353186
id ftnorduniv:oai:nordopen.nord.no:11250/2353186
record_format openpolar
spelling ftnorduniv:oai:nordopen.nord.no:11250/2353186 2024-09-15T18:20:34+00:00 Den sentrale rollen og effekten av Human Resource Information System på HR transformasjon Ali, Husnain 2015 application/pdf http://hdl.handle.net/11250/2353186 nob nob Universitetet i Nordland http://hdl.handle.net/11250/2353186 57 personalledelse VDP::Social science: 200::Political science and organizational theory: 240 Master thesis 2015 ftnorduniv 2024-07-05T03:04:55Z Masteroppgave i personalledelse - Universitetet i Nordland, 2015 Master Thesis Nordland Nordland Universitetet i Nordland Nord Open Research Archive
institution Open Polar
collection Nord Open Research Archive
op_collection_id ftnorduniv
language Norwegian Bokmål
topic personalledelse
VDP::Social science: 200::Political science and organizational theory: 240
spellingShingle personalledelse
VDP::Social science: 200::Political science and organizational theory: 240
Ali, Husnain
Den sentrale rollen og effekten av Human Resource Information System på HR transformasjon
topic_facet personalledelse
VDP::Social science: 200::Political science and organizational theory: 240
description Masteroppgave i personalledelse - Universitetet i Nordland, 2015
format Master Thesis
author Ali, Husnain
author_facet Ali, Husnain
author_sort Ali, Husnain
title Den sentrale rollen og effekten av Human Resource Information System på HR transformasjon
title_short Den sentrale rollen og effekten av Human Resource Information System på HR transformasjon
title_full Den sentrale rollen og effekten av Human Resource Information System på HR transformasjon
title_fullStr Den sentrale rollen og effekten av Human Resource Information System på HR transformasjon
title_full_unstemmed Den sentrale rollen og effekten av Human Resource Information System på HR transformasjon
title_sort den sentrale rollen og effekten av human resource information system på hr transformasjon
publisher Universitetet i Nordland
publishDate 2015
url http://hdl.handle.net/11250/2353186
genre Nordland
Nordland
Universitetet i Nordland
genre_facet Nordland
Nordland
Universitetet i Nordland
op_source 57
op_relation http://hdl.handle.net/11250/2353186
_version_ 1810458946621669376