Hvordan kan radikale innovasjoner innen e-helse organiseres i norske sykehus?

Mastergradsoppgave i helseledelse (EMBA) - Høgskolen i Bodø, 2010 E-helse og telemedisin må understøtte kjerneprosessene i sykehus. Kjerneprosessene er de prosesser som bidrar til helsemessig verdiskapning for pasientene. Dagens sykehus er organisert og finansiert etter en industriell verdikjede som...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Pettersen, Sture
Format: Master Thesis
Language:Norwegian Bokmål
Published: Høgskolen i Bodø 2010
Subjects:
Online Access:http://hdl.handle.net/11250/140954
id ftnorduniv:oai:nordopen.nord.no:11250/140954
record_format openpolar
spelling ftnorduniv:oai:nordopen.nord.no:11250/140954 2024-09-15T18:00:06+00:00 Hvordan kan radikale innovasjoner innen e-helse organiseres i norske sykehus? Pettersen, Sture 2010 776312 bytes application/pdf http://hdl.handle.net/11250/140954 nob nob Høgskolen i Bodø http://hdl.handle.net/11250/140954 helseledelse emba VDP::Social science: 200::Political science and organizational theory: 240::Public and private administration: 242 Master thesis 2010 ftnorduniv 2024-07-05T03:04:55Z Mastergradsoppgave i helseledelse (EMBA) - Høgskolen i Bodø, 2010 E-helse og telemedisin må understøtte kjerneprosessene i sykehus. Kjerneprosessene er de prosesser som bidrar til helsemessig verdiskapning for pasientene. Dagens sykehus er organisert og finansiert etter en industriell verdikjede som fungerer godt for standardiserte prosesser. Men sykehusene skaper også verdi i det problemløsende verdiverkstedet og det samskapende verdinettverket. Empirien viser at telemedisinske prosjekter i større grad understøtter de to siste verdiskapningskonfigurasjonene, mens prosjekter som understøtter verdikjeden ofte mangler vertikal økonomisk integrasjon mellom nivåene i helsetjenesten. Empirien viser også at implementering av radikal telemedisinsk teknologi henger sammen med radikalt nye måter å organisere helsetjenester på, og motsatt. Egne erfaringer tyder også på at radikal tjenesteyting krever en sterkere strategisk forankring, mens inkrementelle innovasjoner krever en tettere integrasjon i linjen. For å organisere nye innovative e-helsetjenester må bidraget til verdiskapning synliggjøres i en modell som gjenspeiler den reelle verdiskapningen i sykehusene. Men sykehusene synes å mangle vilje til å adoptere nye e-helsemodeller når dette bryter med den eksisterende verdiskapningsmodellen. I tillegg representerer oftest radikale innovasjoner et forstyrrende brudd med eksisterende tjenesteyting ved at de utfordrer profesjoner og de eksisterende strukturene i helsetjenesten. Konsekvensen er at denne type innovasjon blir oversett og dermed ikke implementeres, fordi de fagprofesjonelle heller vil videreutvikle det de allerede kjenner godt og er gode på. Som en konsekvens av denne drøftingen og ”Samhandlingsreformens” intensjoner, vil jeg på bakgrunn av mine funn anbefale at radikale e-helseinnovasjoner som understøtter verdinettverket, bør organiseres på interkommunalt nivå med faglig støtte fra private eller offentlige sykehus. Faglige nettverk som understøtter det problemløsende verdiverkstedet bør organiseres som ... Master Thesis Bodø Nord Open Research Archive
institution Open Polar
collection Nord Open Research Archive
op_collection_id ftnorduniv
language Norwegian Bokmål
topic helseledelse
emba
VDP::Social science: 200::Political science and organizational theory: 240::Public and private administration: 242
spellingShingle helseledelse
emba
VDP::Social science: 200::Political science and organizational theory: 240::Public and private administration: 242
Pettersen, Sture
Hvordan kan radikale innovasjoner innen e-helse organiseres i norske sykehus?
topic_facet helseledelse
emba
VDP::Social science: 200::Political science and organizational theory: 240::Public and private administration: 242
description Mastergradsoppgave i helseledelse (EMBA) - Høgskolen i Bodø, 2010 E-helse og telemedisin må understøtte kjerneprosessene i sykehus. Kjerneprosessene er de prosesser som bidrar til helsemessig verdiskapning for pasientene. Dagens sykehus er organisert og finansiert etter en industriell verdikjede som fungerer godt for standardiserte prosesser. Men sykehusene skaper også verdi i det problemløsende verdiverkstedet og det samskapende verdinettverket. Empirien viser at telemedisinske prosjekter i større grad understøtter de to siste verdiskapningskonfigurasjonene, mens prosjekter som understøtter verdikjeden ofte mangler vertikal økonomisk integrasjon mellom nivåene i helsetjenesten. Empirien viser også at implementering av radikal telemedisinsk teknologi henger sammen med radikalt nye måter å organisere helsetjenester på, og motsatt. Egne erfaringer tyder også på at radikal tjenesteyting krever en sterkere strategisk forankring, mens inkrementelle innovasjoner krever en tettere integrasjon i linjen. For å organisere nye innovative e-helsetjenester må bidraget til verdiskapning synliggjøres i en modell som gjenspeiler den reelle verdiskapningen i sykehusene. Men sykehusene synes å mangle vilje til å adoptere nye e-helsemodeller når dette bryter med den eksisterende verdiskapningsmodellen. I tillegg representerer oftest radikale innovasjoner et forstyrrende brudd med eksisterende tjenesteyting ved at de utfordrer profesjoner og de eksisterende strukturene i helsetjenesten. Konsekvensen er at denne type innovasjon blir oversett og dermed ikke implementeres, fordi de fagprofesjonelle heller vil videreutvikle det de allerede kjenner godt og er gode på. Som en konsekvens av denne drøftingen og ”Samhandlingsreformens” intensjoner, vil jeg på bakgrunn av mine funn anbefale at radikale e-helseinnovasjoner som understøtter verdinettverket, bør organiseres på interkommunalt nivå med faglig støtte fra private eller offentlige sykehus. Faglige nettverk som understøtter det problemløsende verdiverkstedet bør organiseres som ...
format Master Thesis
author Pettersen, Sture
author_facet Pettersen, Sture
author_sort Pettersen, Sture
title Hvordan kan radikale innovasjoner innen e-helse organiseres i norske sykehus?
title_short Hvordan kan radikale innovasjoner innen e-helse organiseres i norske sykehus?
title_full Hvordan kan radikale innovasjoner innen e-helse organiseres i norske sykehus?
title_fullStr Hvordan kan radikale innovasjoner innen e-helse organiseres i norske sykehus?
title_full_unstemmed Hvordan kan radikale innovasjoner innen e-helse organiseres i norske sykehus?
title_sort hvordan kan radikale innovasjoner innen e-helse organiseres i norske sykehus?
publisher Høgskolen i Bodø
publishDate 2010
url http://hdl.handle.net/11250/140954
genre Bodø
genre_facet Bodø
op_relation http://hdl.handle.net/11250/140954
_version_ 1810437199884189696