Att rekrytera nyanlända : En kvalitativ studie av privata arbetsgivare

För att nå det svenska integrationsmålet krävs att fler nyanlända kommer ut i arbete. Forskning på området visar att den svenska arbetsmarknaden blir alltmer segregerad och att privata arbetsgivares föreställningar och handlande i rekryteringsprocessen är av stor betydelse för de nyanländas situatio...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Östrén, Ida
Format: Bachelor Thesis
Language:Swedish
Published: Luleå tekniska universitet, Samhällsvetenskap 2017
Subjects:
Online Access:http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:ltu:diva-64803