Анализ кадрового потенциала на примере сельской школы

статья посвящена анализу оценки кадрового потенциала на примере сельской школы Республики Саха (Якутия). Представлены результаты анкетирования и опроса выявлены ключевые ценности работников школы выявлены узкие места рассмотрена система мотивации. По итогам исследования сделаны выводы какой должна б...

Full description

Bibliographic Details
Main Authors: Михайлова Анна Викторовна, Константинова Кюннэй Алексеевна
Format: Article in Journal/Newspaper
Language:Russian
Published: TSNS "Interaktiv plus" 2015
Subjects:
Online Access:https://interactive-plus.ru/article/11305/discussion_platform
id ftjinteractivepl:oai:interactive-plus.ru:article/11305
record_format openpolar
spelling ftjinteractivepl:oai:interactive-plus.ru:article/11305 2023-05-15T18:47:30+02:00 Анализ кадрового потенциала на примере сельской школы Михайлова Анна Викторовна Константинова Кюннэй Алексеевна 2015-08-21 text/html https://interactive-plus.ru/article/11305/discussion_platform ru rus TSNS "Interaktiv plus" LLC info:eu-repo/semantics/altIdentifier/isbn/978-5-906626-92-9 https://interactive-plus.ru/e-articles/147/Action147-11305.pdf cc-by info:eu-repo/semantics/openAccess CC-BY Развитие современного образования: теория методика и практика № 3(5) 31-37 система образования кадровый потенциал оценка удовлетворенности трудом text info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion 2015 ftjinteractivepl 2017-09-12T13:10:33Z статья посвящена анализу оценки кадрового потенциала на примере сельской школы Республики Саха (Якутия). Представлены результаты анкетирования и опроса выявлены ключевые ценности работников школы выявлены узкие места рассмотрена система мотивации. По итогам исследования сделаны выводы какой должна быть система мотивации в сельской школе какие критерии и факторы являются первостепенными и важными при оценке персонала при построении взаимодействия руководства и сотрудников в образо Article in Journal/Newspaper Саха Якути* Якутия Interactive Plus (E-Journal)
institution Open Polar
collection Interactive Plus (E-Journal)
op_collection_id ftjinteractivepl
language Russian
topic система образования
кадровый потенциал
оценка удовлетворенности трудом
spellingShingle система образования
кадровый потенциал
оценка удовлетворенности трудом
Михайлова Анна Викторовна
Константинова Кюннэй Алексеевна
Анализ кадрового потенциала на примере сельской школы
topic_facet система образования
кадровый потенциал
оценка удовлетворенности трудом
description статья посвящена анализу оценки кадрового потенциала на примере сельской школы Республики Саха (Якутия). Представлены результаты анкетирования и опроса выявлены ключевые ценности работников школы выявлены узкие места рассмотрена система мотивации. По итогам исследования сделаны выводы какой должна быть система мотивации в сельской школе какие критерии и факторы являются первостепенными и важными при оценке персонала при построении взаимодействия руководства и сотрудников в образо
format Article in Journal/Newspaper
author Михайлова Анна Викторовна
Константинова Кюннэй Алексеевна
author_facet Михайлова Анна Викторовна
Константинова Кюннэй Алексеевна
author_sort Михайлова Анна Викторовна
title Анализ кадрового потенциала на примере сельской школы
title_short Анализ кадрового потенциала на примере сельской школы
title_full Анализ кадрового потенциала на примере сельской школы
title_fullStr Анализ кадрового потенциала на примере сельской школы
title_full_unstemmed Анализ кадрового потенциала на примере сельской школы
title_sort анализ кадрового потенциала на примере сельской школы
publisher TSNS "Interaktiv plus"
publishDate 2015
url https://interactive-plus.ru/article/11305/discussion_platform
genre Саха
Якути*
Якутия
genre_facet Саха
Якути*
Якутия
op_source Развитие современного образования: теория
методика и практика
№ 3(5)
31-37
op_relation info:eu-repo/semantics/altIdentifier/isbn/978-5-906626-92-9
https://interactive-plus.ru/e-articles/147/Action147-11305.pdf
op_rights cc-by
info:eu-repo/semantics/openAccess
op_rightsnorm CC-BY
_version_ 1766239538426937344