Анализ кадрового потенциала на примере сельской школы
статья посвящена анализу оценки кадрового потенциала на примере сельской школы Республики Саха (Якутия). Представлены результаты анкетирования и опроса выявлены ключевые ценности работников школы выявлены узкие места рассмотрена система мотивации. По итогам исследования сделаны выводы какой должна б...
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Article in Journal/Newspaper |
| Language: | Russian |
| Published: |
TSNS "Interaktiv plus"
2015
|
| Subjects: | |
| Online Access: | https://interactive-plus.ru/article/11297/discussion_platform |
| Summary: | статья посвящена анализу оценки кадрового потенциала на примере сельской школы Республики Саха (Якутия). Представлены результаты анкетирования и опроса выявлены ключевые ценности работников школы выявлены узкие места рассмотрена система мотивации. По итогам исследования сделаны выводы какой должна быть система мотивации в сельской школе какие критерии и факторы являются первостепенными и важными при оценке персонала при построении взаимодействия руководства и сотрудников в образовательном учреждении. |
|---|