Сахалин и сахалинцы: коллективные идентичности и межгрупповые взаимодействия : Sakhalin аnd Sakhalin Residents: Collective Identities аnd Intergroup Interactions

• Main Author: Новикова Наталья Ивановна
• Format: Report
• Language: unknown
• Published: Россия и АТР 2021
• Subjects: Сахалин; островная идентичность; социально ответственный бизнес; нефтяная компания; аборигенное предпринимательство; коренные малочисленные народы; корейцы; Sakhalin; island identity; socially responsible business; oil company; aboriginal entrepreneurship; indigenous peoples of the North; Koreans
• Online Access: https://dx.doi.org/10.24412/1026-8804-2021-4-71-83; https://cyberleninka.ru/article/n/sahalin-i-sahalintsy-kollektivnye-identichnosti-i-mezhgruppovye-vzaimodeystviya

Статья посвящена анализу региональной идентичности на основе полевых исследований социальных аспектов двух видов бизнеса на Сахалине: деятельности нефтяной компании и аборигенного предпринимательства. Основой для написания статьи стали полевые материалы автора 2000—2019 гг., собранные на Сахалине, а также данные корпоративных опросов, проведённых в международной нефтяной компании «Сахалин Энерджи». В качестве главного исследовательского вопроса выделяется следующий: какова роль социальной политики государства и бизнеса для онтологического определения идентичности на индивидуальном и коллективном уровне. Сокращение рыбных ресурсов требует изменения организации труда, повышения его технологичности и эффективности. Способом выхода из этой критической ситуации, помимо других, стало развитие аборигенного предпринимательства, которое направлено не на извлечение прибыли, а на решение социальных задач. Именно в этой сфере в первую очередь создаются успешные альянсы с сахалинскими корейцами, а также с русскими. Рассматриваются трансформации аборигенной идентичности под влиянием правовых, социальных и культурных процессов в регионе. В последние годы растёт число местных работников «Сахалин Энерджи», проанализированные в статье материалы корпоративных опросов свидетельствуют о формировании у этих людей региональной идентичности. Культурные, этнические, профессиональные, организационные взаимодействия рассматриваются как социально ориентированные, приводящие к появлению островной идентичности «сахалинцы». : The paper is devoted to the analysis of regional identity based on field studies of the social aspects of two types of business on Sakhalin: the activities of an oil company and indigenous entrepreneurship. The basis for writing the paper was the author’s field materials collected on Sakhalin between 2000 and 2019 as well as the materials from corporate surveys of the international oil company Sakhalin Energy. As a main research issue, the role of social policy of the state and business for the ontological definition of identity at the individual and collective level is highlighted. Reduction of fish resources requires a change in the organization of work increasing its manufacturability and efficiency. One of the ways out of this critical situation was the development of aboriginal entrepreneurship, which is aimed primarily not at making a profit but at solving social problems. It is in this area that successful alliances with both Russians and Sakhalin Koreans are created in the first place. The transformations of aboriginal identity under the influence of legal, social, and cultural processes in the region are considered. In recent years, the number of local workers has been growing in the international oil company Sakhalin Energy. The paper analyzes the materials of corporate surveys that indicate the formation of their regional identity. Cultural, ethnic, professional, and organizational interactions are regarded as socially oriented leading to the formation of the island Sakhalin identity.