ОЦЕНКА УРОВНЯ ИННОВАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ МЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ ЛЕЧЕБНО- ПРОФИЛАКТИЧЕСКИХ УЧРЕЖДЕНИЙ АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ : ASSESSMENT OF INNOVATIVE MEDICAL CULTURE LEVEL OF EMPLOYEES IN MEDICAL AND PREVENTIVE TREATMENT INSTITUTIONS IN ARKHANGELSK REGION

• Main Authors: Хорева, О.В., Басова, Л.А., Хорева, Е.А.
• Format: Text
• Language: Russian
• Published: Международный научно-исследовательский журнал 2018
• Subjects: инновационная культура; инновационная компетентность; инновационная направленность; инновационные технологии; innovative culture; innovative competence; innovative orientation; innovative technologies; Arkhangelsk; Архангельск*
• Online Access: https://dx.doi.org/10.23670/irj.2018.67.037; https://research-journal.org/wp-content/uploads/2011/10/1-2-67.pdf#page=69

Современная инновационная культура медицинского работника развивается в условиях возрастания внимания общества к инновационному развитию. Цель исследования: анализ системы эффективного формирования инновационной культуры медицинских работников муниципальных и региональных больниц Архангельской области. Задачи исследования: анализ уровня инновационной компетентности и инновационной направленности врачей и среднего медицинского персонала. Результаты исследования показали, что медицинские работники имеют достаточные навыки владения компьютером и использования Интернета. Однако подавляющее большинство врачей-респондентов не проявляют самостоятельности в поиске профессиональной информации, что указывает на низкую инновационную направленность и недостаточный уровень инновационной культуры медицинских работников. : The modern innovative culture of the medical worker develops under the conditions of increasing public attention to innovative development. The purpose of the study is to analyse the effective formation of innovative culture of medical workers in municipal and regional hospitals in the Arkhangelsk region. The objective of the study is the analysis of the level of innovative competence and innovative focus of doctors and nurses. The results of the research showed that medical workers have sufficient computer skills and use the Internet. However, the overwhelming majority of respondent doctors are not able to perform a personal search for professional information, which indicates a low innovative orientation and an insufficient level of innovative culture of medical workers. : №01(67) (2018)