МЕДИКО-СОЦИОЛОГИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ВАХТОВИКОВ-НЕФТЯНИКОВ В УСЛОВИЯХ РАБОТЫ НА МОРСКОМ ШЕЛЬФЕ СЕВЕРНОГО ЛЕДОВИТОГО ОКЕАНА

• Main Authors: Беляева, Р., Санников, Анатолий
• Format: Text
• Language: unknown
• Published: Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Северный государственный медицинский университет (г. Архангельск) Федерального агентства по здравоохранению и социальному развитию 2008
• Subjects: РОССИЙСКИЙ ШЕЛЬФ БАРЕНЦЕВА МОРЯ; НЕНЕЦКИЙ АВТОНОМНЫЙ ОКРУГ; ВАХТОВЫЕ РАБОЧИЕ; ДОБРОВОЛЬНОЕ МЕДИЦИНСКОЕ СТРАХОВАНИЕ; КОРПОРАТИВНОЕ СТРАХОВАНИЕ; СОЦИАЛЬНАЯ ЗАЩИЩЕННОСТЬ; Barents Sea; Ненец*
• Online Access: http://cyberleninka.ru/article/n/mediko-sotsiologicheskie-aspekty-trudovoy-deyatelnosti-vahtovikov-neftyanikov-v-usloviyah-raboty-na-morskom-shelfe-severnogo; http://cyberleninka.ru/article_covers/14851363.png

В статье представлены результаты изучения совершенствования системы добровольного медицинского страхования (ДМС) для работников вахтового труда на морском шельфе Баренцева моря. Проведенные исследования показывают, что вахтовые работники часто подвергаются воздействию многочисленных климатоэкологических факторов риска. Поэтому настоящее и будущее ДМС в условиях изменений социальных требований качественного медицинского обслуживания населения диктует новые правила создания медицинских программ оказания таких услуг, в том числе для работников предприятий нефтегазового комплекса, а также совершенствования системы ДМС в целом. In the article, the results of the study of the improved voluntary health insurance system (VHI) for rotation workers on the sea shelf of the Barents Sea have been presented. The carried out studies have shown that rotation workers were often exposed to impact of numerous climatoecological risk factors. Therefore, the present and the future of VHI in the conditions of the changed social requirements of the population qualitative medical service dictate new rules of development of medical programs for rendering of these services including programs for workers of the oil-gas complex enterprises as well as for improvement of the VHI system as a whole.